HR Generalist/ka (Recruitment) – nábor, rozvoj a HR projekty (výroba)

Hledáte HR roli, kde nebudete jen "obsazovat pozice", ale skutečně ovlivníte fungování výroby i HR procesů? Kde dostanete prostor pro samostatnost, proaktivitu a zároveň stabilní zázemí?

Do HR týmu hledáme HR Generalist/ku se silným přesahem do recruitmentu. Většinu času budete v provozu ve výrobním závodě (cca 70 %), součástí pozice je i pravidelné cestování mezi pracovišti (1–2 dny jednou za 1–2 týdny). Možný je home office až 3 dny v týdnu.

Náplň práce

• nábor (zejména do výroby) – kompletní zajištění obsazování pozic
• HR podpora výroby: operativa v provozu, spolupráce s mistry/vedoucími
• HR administrativa a personální agenda
• vzdělávání a rozvoj (koordinace školení, programů)
• HR projekty a zlepšování procesů
• spolupráce s managementem + cestování mezi lokalitami

Pokud hledáte pestrou HR roli s odpovědností a reálným dopadem, dejte nám o sobě vědět – rádi se s Vámi spojíme.

Flexibilita a rovnováha mezi pracovním a osobním životem

• Home office až 3 dny v týdnu
• 5 týdnů dovolené

Finanční & dlouhodobé jistoty

• Příspěvek na penzijní spoření
• Životní pojištění
• Měsíční Cafeteria (Sodexo)

Stravování & každodenní komfort

• Elektronická stravenka
• Občerstvení na pracovišti

Zdraví & volný čas

• Příspěvek na sport / MultiSport

Rozvoj & kariéra

• Podpora vzdělávání (kurzy, semináře)
• Možnost kariérního růstu
• Zapojení do HR projektů a zlepšování procesů

Náplň práce, která baví (nejen benefity)

• Široká, pestrá HR agenda (generalistický přesah)
• Silný přesah do recruitmentu – nábor od A do Z
• Samostatná role s reálným dopadem na fungování provozu

Výbava & mobilita (dle pozice)

• Služební telefon i pro soukromé účely
• Služební vůz / příspěvek na dopravu

Extra výhody

• Zaměstnanecké slevy na firemní produkty