Mzdová účetní | poloviční úvazek Stříbro

Mzdy máte v malíku a hledáte práci, která vám dá dostatek prostoru i pro osobní život? Do menšího HR týmu hledáme zkušenou mzdovou účetní / zkušeného mzdového účetního na poloviční úvazek.

Čeká vás kompletní mzdová agenda, práce s docházkou i personální administrativa. Nebudete přitom jen sedět nad čísly – budete v kontaktu se zaměstnanci i vedoucími pracovníky a stanete se důležitou součástí každodenního fungování HR. Pokud máte se mzdami několik let zkušeností, jste pečliví a vyhovuje vám zkrácený úvazek, tahle příležitost by mohla být pro Vás.

Vaší náplní práce bude:

• kompletní zpracování mezd pro přidělenou skupinu zaměstnanců v jednosměnném i směnném provozu,
• kontrola docházky a podkladů pro mzdy, včetně práce s docházkovým systémem,
• zajištění měsíčních mzdových uzávěrek a související komunikace s OSSZ, zdravotními pojišťovnami a dalšími institucemi,
• zpracování nemocenských dávek, OČR, PPM, ročního zúčtování daně a další související agendy,
• příprava zákonných výkazů, reportů a dokumentů, například ELDP, JHMZ, A1 nebo různých potvrzení,
• příprava pracovněprávních dokumentů a administrativa spojená s nástupy, změnami a ukončením pracovních poměrů,
• podpora zaměstnanců a vedoucích při řešení dotazů týkajících se mezd a personální administrativy,
• spolupráce s kolegy z HR a zapojení do zjednodušování a nastavování interních postupů.

• minimálně 3 roky praxe s kompletním zpracováním mezd,
• dobrou orientaci v mzdové a pracovněprávní legislativě,
• zkušenost s personální administrativou a pracovněprávní dokumentací,
• dobrou uživatelskou znalost MS Office, zejména Excelu,
• samostatnost, pečlivost a schopnost hlídat si termíny i priority,
• zodpovědný přístup a diskrétnost při práci s osobními a mzdovými údaji.

Zkušenost s docházkovým systémem RON pro vás bude výhodou. Oceníme také chuť hledat jednodušší způsoby práce, učit se pracovat s novými systémy a přirozeně komunikovat s kolegy napříč firmou.

• zkrácený pracovní úvazek 0,5 FTE a možnost lépe sladit práci s osobním životem,
• různorodou práci kombinující mzdy, docházku a personální administrativu,
• prostor pro vlastní nápady a návrhy na zlepšení současných postupů,
• spolupráci se zkušenými kolegy a podporu při zaučení,
• stabilní zaměstnání v zavedené výrobní společnosti,
• příspěvek na dopravu,
• bonusy a firemní akce,
• Cafeterii / Flexi Pass.

Pokud chcete mít mzdy skutečně pod kontrolou, ale zároveň nechcete, aby vám práce zabrala celý týden, tahle pozice může být zajímavým kompromisem. Pošlete nám svůj životopis a probereme společně podrobnosti.