Junior Developer Olomouc

Pro našeho klienta, společnost zabývající se v oblasti IT poradenství, integrace, technologií a vývoje, hledáme spolehlivého kandidáta na pozici Junior Developer.

Náplň práce

• vývoj zajímavých SW řešení pro významné zákazníky v ČR i v zahraničí
• reporting o aktuálních stavech projektu
• aktivní účast na designu softwarových řešení
• spolupráce na načasování jednotlivých částí projektu
• koordinace částí nebo celých projektů

Požadujeme:

• student nebo absolvent VŠ s IT zaměřením
• znalost programovacích jazyků Java, Python, případně C++
• zkušenosti s vývojem cloudových aplikací výhodou
• zkušenosti s API standardy (WebService, XML, REST, JSON) výhodou
• dobré komunikační dovednosti
• chuť přicházet věcem na kloub
• chuť učit se novým zajímavým věcem
• velmi dobré analytické schopnosti
• zodpovědný a pracovitý přístup k úkolům
• velmi dobrou znalost angličtiny (fluent)

Nabízíme:

• práci na klíčových projektech pro české a zahraniční zákazníky
• práci na moderních cloudových platformách Azure, Amazon Web Services, Kubernetes
• po zapracování možnost pracovních cest do USA (naše pobočku v Chicagu)
• flexibilní pracovní dobu
• příspěvek zaměstnavatele na obědy
• odpovídající finanční ohodnocení
• profesní i mzdový růst
• živou a dynamickou práci s profíky i nováčky
• rozvojové aktivity, školení, pomůžeme vám profesně růst
• 5 týdnů dovolené
• možnost práce na HPP
• v prvních 2 měsících práci 3x v týdnu na centrále v Olomouci (později možný rozšířený home office)
• Místo výkonu práce: Olomouc

Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.

Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.

Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!

Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.