Gayové a lesby se obávají reakcí kolegů, když přiznají orientaci

Mladí homosexuálové se bojí na pracovišti o své orientaci mluvit. Mají strach z negativních reakcí kolegů a také z toho, že jejich odlišná orientace bude mít vliv i na kariérní postup. Agentura zpracovala odpovědi více než 3000 homosexuálně orientovaných lidí z 15 zemí (kromě ČR dále např. Velká Británie, Austrálie, Irsko, Nizozemí, Rumusko, Jihoafrická republika, Turecko). Téměř polovina těchto mladých lidí při nástupu do svého prvního zaměstnání svou sexuální orientaci skrývá. Je tomu tak i v případě, že v soukromém životě se už se svou orientací netají.

A Češi na tom nejsou moc dobře. Jak ukazují data, konkrétně Čechů se tento problém týká (hned po Rumunech) nejvíce z celého vzorku. Ke své homosexualitě se při nástupu do práce otevřeně přihlásila jen čtvrtina.

Je to vůbec z pohledu zaměstnavatele důležité? Podle výsledků šetření ano. Data ukazují, že podle téměř třetiny zpovídaných byl jejich pracovní výkon nižší, protože zkrátka jsou zaměstnáni kromě jiného i snahou zakrývat svou sexualitu. Problémem pro ně může být i obyčejný dotaz na to, co dělali o víkendu nebo kam jeli na dovolenou. Musejí si vymýšlet historky a stále myslet na to, aby se nepodřekli.

Pomoci by mohla transparentní politika firem a otevřený přístup k odlišnostem. Celých 83 % dotazovaných ze zmiňovaného průzkumu totiž uvedlo, že budou raději pracovat právě pro takové firmy, u kterých vědí, že jim homosexuálové nevadí. Příkladem mohou jít i manažeři, pokud jsou takto orientovaní, neměli by to skrývat.