Logo Dobrá práce
Najít zaměstnance Hledat 
Přihlásit
  • Uživatel hledám práci a chci se přihlásit do svého profilu
  • Firma hledám zaměstnance a chci do administrace
Přihlásit
  • Nabídky práce
  • Práce na e-mail
  • Životopis
    • Vložit životopis
    • Životopis vzor
    • Editace mého životopisu
    • Zapomenuté heslo
  • Poradna
    • Jak napsat životopis
    • Vzor životopisu
    • Vybíráme personální agenturu
    • Jak se chovat u pohovoru
    • Agentury práce
    • Pracovní úřady
  • Přihlásit
  • Najít zaměstnance

Najděte si dobrou práci...



Rozšířené vyhledávání



  1. Dobrá práce.cz
  2. Poradna
  3. Na vzhledu záleží aneb Jak na správné formátování životopisu?

Na vzhledu záleží aneb Jak na správné formátování životopisu?

31. 5. 2024 | Jakub Janíček

Průzkumy ukazují, že během výběrových řízení stráví personalista čtením jednoho životopisu zhruba 7 vteřin. Proto je třeba nejen spoléhat na vaše zkušenosti a schopnosti, ale snažit se zaujmout také designem a formátováním vašeho životopisu. To je však mnohdy opravdové umění, a proto jsme pro vás sepsali průvodce, který vám pomůže vytvořit strukturovaný životopis, s nímž u pohovoru zaujmete na první pohled.

Na vzhledu záleží aneb Jak na správné formátování životopisu? – ilustrativní obrázek | Zdroj: Pexels.com
Na vzhledu záleží aneb Jak na správné formátování životopisu? – ilustrativní obrázek | Zdroj: Pexels.com

Obsah článku

  • Proč se zaměřit na design a formátování životopisu?
  • Jak na správné formátování životopisu?
    • Font a velikost písma
    • Rozložení životopisu
    • Kontrast a barva
    • Formát online životopisu
    • Fotografie a grafické prvky

Proč se zaměřit na design a formátování životopisu?

Většina HR specialistů dá na první dojem, a to i u životopisů. Právě proto je důležité věnovat pozornost nejen jeho obsahu, ale i vizuální prezentaci. Tu je třeba přizpůsobit pozici i firmě, kde chcete o místo zažádat. Menší firmy se starším vedením obvykle ocení formální vzhled životopisu. V takovém případě si vystačíte s jednoduchou šablonou, kterou vyplníte během pár minut. U moderních firem s mladým týmem se vyplatí si se životopisem trochu vyhrát.

Stáhněte si vzor životopisu zdarma

Jak na správné formátování životopisu?

Životopis můžete pojmout formou infografiky, doplnit ho o grafy či další zajímavé prvky. Pokud nemáte ponětí o tom, jak by měl vypadat životopis, sepsali jsme pro vás několik bodů, na které byste se měli při jeho tvorbě zaměřit.

Font a velikost písma

Zvolte přehledný font, který bude čitelný a profesionální. V dokumentu použijte jeden font – výjimečně lze zvolit odlišný pro nadpisy. Vhodné jsou jednoduché fonty, jako například:

  • Arial,
  • Corbel,
  • Calibri,
  • Times New Roman,
  • Helvetica.

Obvykle platí, že byste se měli držet konzistentně jedné velikosti písma. Výjimkou jsou nadpisy, u nichž se v životopise vyplatí vybírat mezi H1, H2 a H3 – nižší úrovně by mohly narušit přehlednost dokumentu. Hlavní text by měl mít velikost od 10 do 12 bodů a nadpisy od 14 do 16 bodů. To ale neznamená, že nemůžete trochu experimentovat.

Rozložení životopisu

Životopis rozdělte do jednotlivých sekcí, které jsme si již definovali výše. Ideální je ke každé sekci přiřadit podnadpis. Text pište maximálně v pár větách, a pokud je to možné, používejte odrážky. Dokument bude přehlednější a HR specialista v něm během chvilky najde vše, co potřebuje.

V posledních letech se doporučuje přidat na začátek životopisu sekci „O mně“, kde se představíte a uvedete zásadní informace, včetně pozice, kterou zastáváte, shrnutí vaší kariéry a výhledu do budoucna. Úvod může vypadat například jako v následujících ukázkách:

 Ukázka formátování životopisu | Zdroj: MS Word

 Ukázka životopisu absolventa | Zdroj: Canva.com (Malena Indart)

Kontrast a barva

Jen málokdo si vystačí s černobílým životopisem. Pokud chcete zaujmout, není nic lepšího, než sáhnout po barvách. Není potřeba žádná divočina, bohatě si vystačíte s jednou nebo dvěma barvami. Jestli si nevíte rady, vyzkoušejte některou z online šablon nebo se inspirujte na internetu.

Hlavní text by měl být ideálně na bílém pozadí. Většinou narazíte na životopisy s barevným záhlavím či okraji a textovým polem v bílé barvě. Snažte se o co největší kontrast. Text bude přehlednější a lehce čitelný. Naopak nadpisy jednotlivých sekcí mohou být barevné nebo ohraničené barevnými bloky.

Formát online životopisu

Životopis posílejte vždy ve formátu PDF. Vyhnete se zbytečným problémům a nedorozuměním. Dokumenty ve Wordu se mohou poškodit nebo zcela rozhodit. Takový soubor neprojde přes systém ani HR specialistu, ale ve většině případů vás o tom bohužel nikdo neinformuje. PDF životopis je tedy v každém případě nejlepší možnou volbou.

Vytvořte si životopis zdarma

Fotografie a grafické prvky

Velmi diskutovanou součástí životopisu je fotografie. Někdo na ni nedá dopustit, jiní se jí vyhýbají jako čert kříži. Pokud se pro ni rozhodnete, myslete na to, aby byla opravdu reprezentativní. Držte se těchto pravidel:

  • fotka musí mít neutrální pozadí, ideálně jednobarevné,
  • na fotce se snažte působit přátelsky,
  • zvolte pouze decentní make-up,
  • snažte se na fotce vypadat tak, jak se budete prezentovat i v nové práci,
  • myslete na vysokou kvalitu fotografie,
  • použijte fotku obličeje nebo horní poloviny těla,
  • při pořizování snímku se dívejte přímo do kamery,
  • foťte se za dobrého světla,
  • vezměte si na sebe formálnější oblečení (záleží na typu pozice).

Pokud vám na vašem zaměstnání opravdu záleží, nezdráhejte se investovat do fotografií od profesionála. Hodina s fotografem a následná úprava snímků vás vyjde zhruba na 1 500 až 2 500 Kč. Fotografie můžete následně využít nejen v životopisu, ale i na webových stránkách či sociálních sítích včetně LinkedInu. Stručný životopis lze doplnit i o různé designové prvky, jako jsou:

  • grafy,
  • infografiky,
  • schémata,
  • ikony a symboly,
  • timeline,
  • boxy a rámečky.

Tvorba životopisu nemusí být nic složitého. Online naleznete širokou škálu šablon, které můžete použít. Oblíbené jsou různé editory, kde šablony nejen najdete, ale také je můžete vyplňovat a dále upravovat. Na co dalšího personalisté při vyhodnocení kandidátů slyší? Inspirujte se tipy přímo od HR specialistů, které najdete v tomto článku.

O autorovi:
Jakub Janíček

Jakub Janíček je náš obsahový specialista. Věnuje se především přípravě textů o pracovní tématice a obsahové strategii webu DobraPrace.cz jako celku.

https://www.linkedin.com/in/kubajanicek/
  • Pro uchazeče:
  • Životopis
Hodnocení: 0 0   100 % (0 hodnocení)
Sdílet

Načerpejte další informace

Zdroj: unsplash.com, Jaké výhody a nevýhody má práce na zkrácený úvazek
10. 12. 2025

Méně hodin, více osobního života? Pravda o práci na zkrácený úvazek

Zkrácený úvazek umožňuje lépe sladit pracovní povinnosti s osobním životem. Pro některé pracovníky představuje možnost, jak zůstat v oboru, aniž by museli zvládat plné pracovní nasazení.…

zdroj: unsplash.com, Jak zvládat práci na směny?
13. 11. 2025

Práce na směny není pro každého

Práce na směny má několik podob a funguje v mnoha odvětvích. Velmi často se zavádí z ekonomického důvodu, aby provoz běžel nepřetržitě a firma dosáhla co největšího zisku. V …

zdroj: unpslash.com, Která smlouva je pro zaměstnance výhodnější? Záleží na preferencích.
29. 10. 2025

Smlouva na dobu určitou nebo raději na neurčitou? Který typ smlouvy vám zajistí klidné spaní.

Jistota nebo svoboda? Stabilní místo, nebo možnost zkoušet stále něco nového? Výběr mezi smlouvou na dobu určitou a neurčitou není jen právní formalita – často rozhoduje o tom, jak bude…

zdroj: Unsplash.com, Job sharing se začíná rozšiřovat i na českém trhu práce.
29. 9. 2025

Sdílené pracovní místo

Sdílené pracovní místo, neboli job sharing, je moderní způsob zaměstnávání, který se v českém zákoníku práce objevil teprve v roce 2021. Umožňuje, aby se o jednu pracovní pozici dělilo více…

Zobrazit další články na téma práce

Poradna

  • Jak správně napsat životopis
  • Vybíráme personální agenturu
  • Jak se chovat u pohovoru
  • Články na téma práce
více

Práce v ČR

  • Práce v Praze
  • Práce ve středních Čechách
  • Práce v Brně
  • Práce v Českých Budějovicích
  • Práce v Hradci Králové
  • Práce v Jihlavě
  • Práce v Karlových Varech
  • Práce v Liberci
  • Práce v Olomouci
  • Práce v Ostravě
  • Práce v Pardubicích
  • Práce v Plzni
  • Práce v Ústí nad Labem
  • Práce ve Zlíně
  • Práce podle kraje
  • Práce podle pozice A-Z

Brigády

  • Brigády Praha
  • Brigády České Budějovice
  • Brigády Brno
  • Brigády Karlovy Vary
  • Brigády Hradec Králové
  • Brigády Liberec
  • Brigády Ostrava
  • Brigády Olomouc
  • Brigády Pardubice
  • Brigády Plzeň
  • Brigády Střední Čechy
  • Brigády Ústí nad Labem
  • Brigády Jihlava
  • Brigády Zlín
  • Brigády zahraničí

Práce v zahraničí

  • Práce v Německu
  • Práce v Rakousku
  • Práce na Slovensku
  • Práce v Nizozemí (Holandsku)
  • Ostatní země
  • Práce v zahraničí s ubytováním

Často hledáte

  • Práce z domova
  • Pro důchodce
  • Pro OZP, ZPS
  • Jen ranní směna
  • Nástup ihned
  • Krátký/dlouhý týden
  • Na zkrácený úvazek
  • Práce s ubytováním
  • Přivýdělek na rodičovské dovolené

Chcete mít náskok před ostatními?

Zaregistrujte se a už Vám žádná nová nabídka práce neuteče.

Ochrana osobních údajů
nebo si nastavte vlastní kritéria

Souhlas se zpracováním osobních údajů

Po odeslání registračního formuláře bude provozovatel webu dobraprace.cz firma INET-SERVIS.CZ, s.r.o. (IČ: 27523209) (dále jen Správce) zpracovávat a spravovat uvedené osobní údaje za účelem zasílání odkazů s pracovními nabídkami na uvedenou e-mailovou adresu dle zvolených kritérií. Základní doba platnosti služby a s tím související doba zpracování poskytnutých osobních údajů je 2 roky od odeslání osobních údajů. Tuto lhůtu můžete kdykoliv předčasně zkrátit a nebo naopak prodloužit. INET-SERVIS.CZ, s.r.o. bude postupovat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679. více

Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů Správci mám právo na: (I) na přístup k osobním údajům, (II) na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (III) podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, (IV) požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, (V) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, (VI) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, (VII) na přenositelnost údajů a (VIII) právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků. Laický popis, jak bude v různých situacích s vašimi osobními údaji nakládáno, najdete zde.

Pro uchazeče

  • Práce do vašeho e-mailu
  • Mobilní aplikace
  • Katalog pracovních agentur
  • Přihlásit se do mého profilu

Pro firmy

  • Pro zaměstnavatele
  • Ceník, Pricing
  • Reference
  • Přidat inzerát

Poradna

  • Jak napsat životopis
  • Jak vybrat personální agenturu
  • Jak se chovat u pohovoru
  • Vše z poradny

O nás

  • O portálu
  • Kontakt
  • Ochrana osobních údajů
  • Obchodní podmínky
  • Nastavení cookies

Dobrá Práce.cz logo Dobrá Práce.cz - Váš pomocník při hledání zaměstnání, Váš partner při hledání zaměstnanců

Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie viz Nastavení cookies

© 2026 INET-SERVIS.CZ, s.r.o. Všechna práva vyhrazena