Logo Dobrá práce
hledat přihlásit
  • Nabídky práce
  • Práce na e-mail
  • Životopis
    • Vložit životopis
    • Životopis vzor
    • Editace mého životopisu
    • Zapomenuté heslo
  • Poradna
    • Jak napsat životopis
    • Vzor životopisu
    • Vybíráme personální agenturu
    • Jak se chovat u pohovoru
  • Agentury / úřady
    • Agentury práce
    • Pracovní úřady
  • Pro firmy
    • Ceník
    • Hledat zaměstnance
    • Jak napsat pracovní inzerát
    • Přihlásit do administrace
  • Přihlásit

Najděte si dobrou práci...



Rozšířené vyhledávání



  1. Dobrá práce.cz
  2. Poradna
  3. Vybíráte dárky a hledáte dovolenou v pracovní době? Nepřehánějte to

Vybíráte dárky a hledáte dovolenou v pracovní době? Nepřehánějte to

18. 11. 2018 | redakce DobráPráce.cz

zdroj: pixabay.com

Zaplatit účty, vybrat a objednat dovolenou, mrknout na sociální sítě nebo na vánoční dárky. Stále více s oblibou tyto činnosti vyřizujeme v pracovní době. Po práci chceme mít totiž volno a věnovat se příjemnějším věcem. Hodně z nás odsouvá ty činnosti, které počkat mohou, na dobu neurčitou. A bohužel pro zaměstnavatele jsou touto činností často i pracovní povinnosti. Podle průzkůmů se rezervacemi nebo on-line vybíráním vánočních dárků zabývá až 45 procent lidí v pracovní době.

V průměru se zaměstnanci věnují v práci soukromým aktivitám asi tak hodinu. Zaměstnavatelé tak často musejí přistoupit k monitorování pomocí speciálních programů. Jenže to jim je mnohdy dnes v době chytrých telefonů na nic. Zatímco na firemním notebooku si facebook nezapnete, na telefonu už to takový problém není.  Firmy se proto začínají zajímat také o způsob monitorování mobilních zařízení. Stále více jich využívá řešení pro správu právě chytrých telefonů a tabletů. Jedná se samozřejmě převážně o pozice, kde je pracovním nástrojem počítač.

V tomto ohledu jsou na tom z hlediska zaměstnavatele nejlépe lidé ve věku kolem čtyřiceti let. Ti se snaží k soukromým účelům využívat pracovní dobu co nejméně. Mnohem uvolněnější jsou mladší lidé. Z výzkumů vyplývá, že až třetina mladých lidí (kolem třiceti let) si vyřizuje osobní věci v zaměstnání prakticky každý den. Každý druhý přiznává, že se po práci chce věnovat jiným věcem. Pro čtyřicátníky je důležitější efektivita práce, osobní věci si vyřizuje v práci pouze pětina.

Je na zaměstanavateli, jak moc bude tyto aktivity hlídat. Na druhou stranu, když bude svým lidem neustále stát za zády a kontrolovat je, tak to na dobré amtosféře moc nepřidá. Lidé nejsou roboti a občas si v práci prostě musejí dát přestávku. Někdo jde na cigárko a někdo si deset minut bude surfovat po internetu. Výsledek je v podstatě stejný. Pak zas zvládne svoje pracovní povinnosti v kratším čase. Regenarace a odpočinek by měl být součástí pracovní doby, ale třeba rozumný kompromis. Zaměstnavatel si musí pohlídat určitý rytmus práce, aby pak těch hodin strávených po soukormých záležitostech nebylo víc než těch pracovních.

Autor: Dobrá práce.cz

Hodnocení: 0 1   99 % (93 hodnocení)
Sdílet

Načerpejte další informace

zdroj: unsplash.com, Jak se změní s nástupem mladší generace pracovní trh?
8. 7. 2025

Mladší generace mění pracovní trh

V posledních letech si zaměstnavatelé kladou otázku, proč mladší generace mění častěji zaměstnání. Starší kolegové to často považují za neloajální či nezodpovědné, ale ve skutečnosti má…

zdroj: unsplash.com, Dejte si pozor na to, co sdělujete svým kolegům.
Aktualizováno: 24. 6. 2025

O čem byste s kolegy rozhodně mluvit neměli

V zaměstnání trávíme velkou část našich životů, a proto logicky navazujeme vztahy se svými kolegy. Často s nimi řešíme vztahové komplikace, finance, úspěchy i neúspěchy. K …

zdroj: Unsplash.com, Rok 2026 přinese větší transparentnost mezd.
11. 6. 2025

Informace o mzdách již nebude tabu

Jistě jste si někdy položili otázku, jaký plat či mzdu má asi váš o něco pomalejší kolega sedící vedle vás. Nad tím si ale pravděpodobně od příštího roku nebudete muset lámat hlavu, protože…

zdroj: Unsplash.com, Správný postup při úmrtí zaměstnance
Aktualizováno: 4. 6. 2025

Jak se zachovat při úmrtí zaměstnance

Úmrtí zaměstnance je smutná a nepříjemná situace, která vyžaduje nejen lidský přístup, ale i jisté právní kroky. Jaké povinnosti má zaměstnavatel, co vše musí zařídit a jak se chovat k …

Zobrazit další články na téma práce

Poradna

  • Jak správně napsat životopis
  • Vybíráme personální agenturu
  • Jak se chovat u pohovoru
  • Články na téma práce
více
  • Ochrana osobních údajů
  • Práce na e-mail, mobilní aplikace
  • Katalog pracovních agentur
  • O portálu, kontakt

For employers / Post Job English orders

© 2025 Dobra Prace.cz Všechna práva vyhrazena

Při poskytování služeb nám pomáhají soubory cookie - nastavení cookies